Manager-Leader

Pré-requis

Tout manager expérimenté encadrant une équipe de plus de 10 collaborateurs

Objectifs pédagogiques

• Acquérir les techniques de coaching professionnel
• Se saisir d’un outil innovant pour mieux recruter et fidéliser
• Aligner les visions et les ambitions
• Manager les personnalités difficiles grâce à l’Ennéagramme
• Comprendre ses freins à la délégation
• Différencier leadership et pouvoir
• Incarner un projet
• Décider juste

Compétences visées

• Comprendre les relations interpersonnelles au sein de ses équipes
• Identifier les statuts et les rôles des individus dans le groupe
• Adapter ses réactions à la personnalité de son collaborateur
• Mener une séance de coaching en individuel et en équipe pour conduire
• le changement
• Savoir donner du sens
• Cocréer les conditions d’une relation de confiance basée sur l’authenticité
• Identifier les émotions et les besoins inconscients
• Poser des questions ouvertes et pertinentes
• Pratiquer la reformulation
• Écouter le verbal, le non verbal et le paraverbal
• Maîtriser les silences
• Pratiquer les changements de perspectives
• Développer l’empathie, valoriser et donner des signes de reconnaissance

Programme

• Acquérir les compétences fondamentales de coaching (CNV, reformulation, questions percutantes…)
• Animer des séances avec le jeu
• Savoir se synchroniser et créer les conditions favorables aux entretiens
• Percevoir les émotions et susciter des prises de conscience
• Identifier les profils de personnalité grâce à l’Ennéagramme

Programme détaillé :

Recevoir le programme

Durée :

6 jours + e-learning

Soit 46 heures environ

Tarif :

Nous consulter

variables si inter ou intra-entreprise

Calendrier des sessions :

Session 2024

11 avril

25 avril

22 mai

6 juin

20 juin

27 juin

Modalités d'inscription :

Entretien préalable avec le(s) responsable(s) pédagogique(s) pour valider que le programme répond bien aux attentes du participant

Délai d'inscription :

Avant le 30 mars 2024

Satisfaction de la formation :

Satisfaction des compétences des formateurs :

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