Nos solutions entreprise
Accompagnement du dirigeant
Développer son leadership
Pourquoi ?
- S’offrir un temps de pause pour améliorer demain
- Clarifier sa vision et ses ambitions
- Gagner de la vitalité et du temps
Comment ?
- Questionner ses choix stratégiques
- Redéfinir sa posture et son rôle de leader
- Équilibrer ses vies personnelle et professionnelle
Formation du manager
Renforcer ses compétences managériales
Pourquoi ?
- Développer l’esprit d’équipe entre les générations
- Prévenir et résoudre les nouveaux conflits
- Accompagner vers le changement
Comment ?
- Développer son intelligence émotionnelle
- Connaître les motivations des personnalités
- Donner du sens au travail
Animation des équipes
Créer un climat d'épanouissement au travail
Pourquoi ?
- Communiquer différemment
- Collaborer au quotidien sans tensions
- Retrouver la motivation pour être épanoui
Comment ?
- Co-construire et formaliser les règles du vivre-ensemble
- Réinventer une organisation et des lieux désirables
- Redonner un sens à son engagement
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